Розны

Няни гувернантки

У сувязі з вялікім прапановай на рынку паслуг хатняга персаналу грамадзян СНД, у прыватнасці нянь і гувернантак, узнікае неабходнасць пры выбары няні / гувернанткі разгледзець пытанне грамадзянства больш пільна. Якія недахопы і перавагі крыюцца ў наяўнасці / адсутнасці расійскага грамадзянства няні? Якія асноўныя крытэрыі, якія вызначаюць кошт паслуг няні / гувернанткі? Чаму аплата працы нянь / гувернантак з СНД ніжэй, чым расійскіх?

Если вас интересуют няни гувернантки, стоит заглянуть на этот сайт staffcity.com.ua вы найдете нянь гувернантки отличного качества и по доступной цене.

Зарплата няні ў Маскве: асноўныя крытэрыі фармавання кошту паслуг

Знайсці добрую няню ці гувернантку для свайго дзіцяці - гэта вялікая ўдача. Бо няня / гувернантка выконвае функцыі бацькоў, пакуль яны адсутнічаюць, нясе адказнасць за жыццё і бяспеку дзіцяці, яго здароўе і самаадчуванне.

Добрая няня / гувернантка не толькі даглядае і клапоціцца пра дзіця, яна займаецца яго выхаваннем, гуляе ў развіваючыя гульні, вучыць яго. Акрамя таго, яна можа яшчэ і выконваць функцыі хатнія прыслужніцы калі гэта неабходна. Натуральна, сумесныя абавязкі аплачваюцца дадаткова.

Якая зарплата няні / гувернанткі і як яна налічваецца

Хатні персанал ў Маскве можа атрымліваць фіксаваную аплату, якая плаціцца ёй адзін ці два разы на месяц, а таксама пагадзінную аплату. Таксама магчыма налічэнне прэмій за добрую працу, дадатковая аплата перапрацаваных гадзін. Фактараў, якія ўплываюць на аплату працы няні вельмі шмат.

Няня, якая валодае вялікім арсеналам каштоўных магчымасцяў і здольнасцяў, набывае статус гувернанткі ў Маскве і яе каштоўнасць як працаўніка некалькі павышаецца. Зарплата няні з вопытам вышэй, чым у пачаткоўцаў, у сярэднім на 20 - 25% - пры ўмове, што ў яе ёсць рэкамендацыі.

Асноўныя крытэрыі, па якіх налічваецца зарплата няні / гувернанткі:

наяўнасць досведу працы і станоўчых рэкамендацый з папярэдняй сям'і.,

наяўнасць спецыялізаванага адукацыі (педагагічнага або медыцынскага),

веданне замежных моў, сучасных якія развіваюць методык, уменне граць на музычных інструментах і праводзіць з дзіцем заняткі па музыцы.

Ускосныя крытэры, якія ўплываюць на памер зарплаты няні / гувернанткі:

Што тычыцца паслуг агенцтва нянь ў Маскве то ў асноўным іх камісія роўная адной месячнай зарплаце працаўладкаваных няні / гувернанткі. Часам кошт паслуг кадравага агенцтва вызначаецца ў выглядзе працэнта ад гадавой зарплаты. Прафесійныя і надзейныя агенцтва па падборы хатняга персаналу. такія як «Прайм Хатні Персанал», напрыклад, нясуць адказнасць за сваіх кандыдатаў. Пры прыёме на працу няні / гувернанткі заключаецца працоўны дагавор.

Грамадзянства няні / гувернанткі: плюсы і мінусы 
 На сённяшні дзень расіянак на рынку хатняга персаналу значна менш, чым прадстаўніц з краін былога СНД. Менавіта гэты фактар ??з'яўляецца асноўным, якім аргументуецца ўзровень заработнай платы. Праца няняй ў Маскве - гэта аптымальны варыянт для прыезджых жанчын з Украіны і Беларусі, якія жадаюць жыць і працаваць у сталіцы.

Ўзровень жыцця і аплата працы ў гэтых краінах ніжэй, чым у Маскве, што і абумоўлівае вялікі прыток працоўнай сілы з гэтых краін у сталіцу Расіі. Зарплата няні і гувернанткі ў Маскве вышэй у некалькі разоў, чым аналагічная зарплата ў Кіеве і Мінску. У сярэднім зарплата няні ў Маскве складае - ад 250 руб. у гадзіну (ад 30 тыс. руб. у месяц).

Сярэдняя заработная плата няні ў Кіеве эквівалентная 16 тыс. Руб. (150 руб. У гадзіну), у Мінску - 12 тыс. Руб. Такая розніца аплаты працы з'яўляецца стымулам для жыхарак глыбінкі і грамадзянак з СНД прыязджаць працаваць і зарабляць грошы ў сталіцы. Часцяком, яны - адзіныя карміцелькі сваіх сем'яў.

Як правіла, бацькі выбіраюць грамадзянак РФ, аддаючы перавагу няням з маскоўскай прапіскай Расіянкі маюць свае перавагі перад грамадзянамі СНД.

падобны з ??працадаўцам менталітэт,

наяўнасць агульных культурных традыцый і веравызнання,

пры наяўнасці прапіскі можна хутка знайсці і прыцягнуць работніка да адказнасці ў выпадку ўзнікнення канфліктных сітуацый,

аплата працы вышэй, чым у грамадзян СНД,

жаданне працаваць пераважна вахтавым метадам без пражывання ў сям'і.

Асноўным аргументам, які служыць прычынай патрабаванні большай зарплаты нянямі / гувернанткам масквічка, з'яўляецца наяўнасць сталічнага вышэйшай адукацыі. Але гэтыя патрабаванні не абгрунтаваныя. На думку экспертаў, вышэйшую педагагічную адукацыю сучасных нянь ў сталіцы нічым не адрозніваецца ад адукацыі буйных рэгіянальных ВНУ, або ВНУ Кіева і Мінска.

У нянь / гувернантак, якія прыехалі з краін СНД, ёсць свае перавагі. З-за меншага попыту на іх паслугі іх пажаданні да зарплаты ніжэй, чым у іх расійскіх калегаў. Яны ў большай меры зацікаўлены ў сваім працадаўцаў і з большай гатоўнасцю выконваюць дадатковыя даручэнні па хаце (ўборка, прыгатаванне ежы). Гэта абумоўлена складанасцямі з пошукам працы.

грамадзяне СНД просяць за сваю працу мінімальную аплату. Няні з краін СНД з педагагічнай адукацыяй атрымліваюць да 180 рублёў за гадзіну.

вялікая ступень зацікаўленасці ў сваім працадаўцаў,

большае стараннасць у працы і працавітасць.

наяўнасць акцэнту - прыезджыя няні, якія размаўляюць на рускай мове з памылкамі, атрымліваюць да 100 руб. у гадзіну. Для грудничковых нянь пытанне чысціні гаворкі не мае значэння,

адсутнасць страхоўкі ў вырашэнні спрэчных пытанняў на прававым узроўні. 

Такім чынам, грамадзянства няні / гувернанткі не з'яўляецца ў ліку асноўных фактараў, якія вызначаюць яе кваліфікацыю. Больш важнымі з'яўляюцца яе прафесійныя навыкі, вопыт работы, асабістыя якасці і матывацыя. Не сумяшчальнае з працай у сям'і прысутнасць у чалавека такіх якасцяў, як злосць, зайздрасць, дурнота, лянота, нетактоўнасць. Важна памятаць, што паняцце "добрая няня", як і ўсё ў гэтым свеце, адносна, таму і выбар няні заўсёды індывідуальны.